หนุ่มลูกครึ่ง พูดได้ 3 ภาษา ไม่ผ่านช่วงทดลองงาน - ถูกไล่ออก เจ้านายเฉลยเหตุ
หนุ่มลูกครึ่งวัย 40 ปี พูดได้ 3 ภาษา แต่ไม่ผ่านช่วงทดลองงาน ก่อนถูกไล่ออก เจ้านายเฉลยเหตุผลชัดๆ 4 ข้อ หน้าชาไปข้าง
ในการทำงานคนที่เก่งมักจะถูกจับตาเป็นคนแรก แต่เมื่อทำงานคนขยันมักจะถูกจับตามากกว่า ประโยคนี้สะท้อนความจริงในสังคมปัจจุบันได้ไม่น้อย เช่นเดียวกับเคสของหนุ่มลูกครึ่งรายนี้ที่หลายคนบอกว่าเขาเก่งมาก ทว่าเขาดันไม่ผ่านช่วงทดลองงาน
สื่อในต่างประเทศอย่าง Nextapple ได้รายงานกรณีของ พนักงานออฟฟิศที่ทำงานในญี่ปุ่น ที่ได้เผยว่า ชายที่เป็นเพื่อนร่วมงานที่เชี่ยวชาญภาษาจีนและญี่ปุ่น และมีคะแนน TOEIC ภาษาอังกฤษมากกว่า 900 ไม่ผ่านช่วงทดลองงาน ซึ่งในเวลาต่อมาเจ้านายก็ได้เปิดเผยสาเหตุให้ฟัง
โดยพนักงานออฟฟิศรายนี้ได้โพสต์ลงโดนออนไลน์ เล่าว่า มีชายลูกครึ่งไต้หวัน-ญี่ปุ่น วัย 40 ปี ที่เพิ่งเข้ามาเป็นพนักงานใหม่ของบริษัท เขามีคะแนน TOEIC ภาษาอังกฤษมากกว่า 900 และสามารถพูดภาษาญี่ปุ่นและจีนได้ แต่เขาถูกไล่ออก เพราะไม่ผ่านช่วงทดลองงาน
เมื่อสอบถามเจ้านายถึงสาเหตุที่ทำให้พนักงานรายนี้ไม่ผ่านช่วงทดลองงาน เจ้านายก็ได้ชี้แจงเป็นข้อๆ ดังนี้ว่า
1. พนักงานรายนี้ไม่กระตือรือร้น และจะไม่ริเริ่มที่จะเรียนรู้หรือค้นหาสิ่งต่างๆ ทำ
2. เขาสื่อสารกับเพื่อนร่วมงานได้ไม่ดี นอกจากไม่ค่อยถามคำถามแล้ว แม้ว่าคนอื่นจะถาม เขาก็ไม่ได้โต้ตอบมากนัก
3. พนักงานรายนี้มักพูดอย่างไม่ระมัดระวัง พูดสิ่งที่เข้าใจยากหรือทำให้คนอื่นไม่สบายใจ
4. เจ้านายมองว่าพนักงานรายนี้มีอีโก้มากเกินไป และไม่สนใจความรู้สึกของผู้อื่น
อีกทั้งผู้โพสต์ยังบอกอีกว่า ตนไม่ได้จะอวดว่าการทำงานในญี่ปุ่นนั้นดีแค่ไหน แต่บางครั้งเขาเห็นโพสต์บนอินเทอร์เน็ตที่บอกว่า "ตราบใดที่คุณพูดภาษาญี่ปุ่นได้ คุณก็สามารถทำงานในญี่ปุ่นได้"
อย่างไรก็ตาม เขารู้สึกว่ามันไร้เดียงสาเกินไปหน่อย เพราะแม้ว่าทักษะทางภาษาจะเป็นเรื่องสำคัญ แต่สิ่งที่สำคัญที่สุดคือคุณจะสามารถปรับตัวให้เข้ากับวัฒนธรรมและสังคมญี่ปุ่นได้หรือไม่
