ผู้ประกันตน ส่งเงินสมทบประกันสังคมกี่เดือน ถึงมีสิทธิรับความคุ้มครอง

เพจเฟซบุ๊ก สำนักงานประกันสังคม กระทรวงแรงงาน ได้เผยข้อมูลแจ้งผู้ประกันตนมาตรา 33 และ มาตรา39 กรณีส่งเงินสมทบ ต้องส่งกี่เดือนถึงใช้สิทธิได้ โดยผู้ประกันตนตามแต่ละมาตราจะได้รับสิทธิประกันสังคมไม่เหมือนกัน คือ

- มาตรา 33 คุ้มครอง 7 กรณี

- มาตรา 39 คุ้มครอง 6 กรณี

เงื่อนไขการคุ้มครอง

- กรณีเจ็บป่วย : ส่งเงินสมทบไม่น้อยกว่า 3 เดือน ภายในระยะเวลา 15 เดือนก่อนเจ็บป่วย

- กรณีคลอดบุตร : ส่งเงินสมทบครบ 5 เดือน ภายใน 15 เดือน ก่อนเดือนที่คลอดมีสิทธิ์ได้รับค่าคลอดบุตรโดยไม่จำกัดจำนวนครั้ง

- กรณีทุพพลภาพ : ส่งเงินสมทบครบ 3 เดือน ภายใน 15 เดือน ก่อนเดือนที่ทุพพลภาพ 

- กรณีตาย : ส่งเงินสมทบครบ 1 เดือน ภายใน 6 เดือน ก่อนถึงแก่ความตาย

- กรณีสงเคราะห์บุตร : ส่งเงินสมทบครบ 12 เดือน ภายใน 36 เดือน ก่อนเดือนที่มีสิทธิได้รับประโยชน์ทดแทน

- กรณีชราภาพ

บำเหน็จชราภาพ 

- กรณีจ่ายเงินสมทบต่ำกว่า 12 เดือน จะได้รับเงินบำเหน็จ เท่ากับจำนวนเงินสมทบเฉพาะส่วนของผู้ประกันตน

- กรณีจ่ายเงินสมทบตั้งแต่ 12 เดือนขึ้นไป แต่ไม่ครบ 180 เดือน จะได้รับเงินบำเหน็จเท่ากับจำนวนเงินสมทบส่วนของผู้ประกันตน + นายจ้าง พร้อมผลประโยชน์ทดแทนตามที่กำหนด

บำนาญชราภาพ

ได้รับบำนาญชราภาพร้อยละ 20 ของค่าจ้างเฉลี่ย 60 เดือนสุดท้าย หากมีการจ่ายเงินสมทบเกินกว่า 180 เดือน จะปรับเพิ่มขึ้นให้อีกร้อยละ 1.5 ต่อระยะเวลาการจ่ายเงินสมทบครบ ทุก 12 เดือน

ขอบคุณ สำนักงานประกันสังคม กระทรวงแรงงาน